Ziek of arbeidsongeschikt worden
Ziek of arbeidsongeschikt worden kan helaas iedereen overkomen. Dit moet je weten over jouw pensioen als je ziek of arbeidsongeschikt wordt.
Ben je in loondienst en word je arbeidsongeschikt? Dan betaalt je werkgever 2 jaar lang minstens 70% van jouw loon. Je blijft in deze periode pensioen opbouwen. Behalve als je arbeidsovereenkomst tijdens deze 2 jaar afloopt. Dan krijg je 70% van jouw loon tot de einddatum van jouw arbeidsovereenkomst. In de cao of de arbeidsovereenkomst kunnen andere afspraken staan.
Ben je na 2 jaar nog steeds arbeidsongeschikt? Dan kan je een WIA-uitkering aanvragen bij het UWV.
Gevolgen voor je pensioenopbouw
Word je arbeidsongeschikt? En ontvang je een WIA-uitkering? Dan blijf je meestal pensioen opbouwen. Voor het deel dat je nog werkt, betaal je zelf (of samen met jouw werkgever) de pensioenpremie. Voor het deel dat je arbeidsongeschikt bent, betalen wij de premie. Dit heet Premievrijstelling bij Arbeidsongeschiktheid (PVA). Hoeveel vrijstelling van de premie je krijgt, is afhankelijk van jouw pensioenregeling. Je vindt jouw pensioenregeling op online portaal Mijn Pensioen.
Heb je vragen over arbeidsongeschiktheid?
Bij vragen over arbeidsongeschiktheid kan je natuurlijk altijd contact met ons opnemen. Hier vind je vast antwoorden op de meest gestelde vragen.
In alle pensioenregelingen bij Centraal Beheer Algemeen Pensioenfonds krijg je, als je aan bepaalde voorwaarden voldoet, premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid. Kijk in jouw pensioenregeling welke voorwaarden gelden.
Je ontvangt een bericht van ons als je recht hebt op premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid. Je hoeft daar zelf niets voor te doen. Ontvang je al (langere tijd) een WIA-uitkering, maar heb je nooit bericht ontvangen van ons? Neem dan contact met ons op. Wanneer blijkt dat je recht hebt op premievrije pensioenopbouw, dan regelen we dat alsnog met terugwerkende kracht voor je.
De hoogte van jouw vrijstelling hangt af van:
- Hoe arbeidsongeschikt je bent. Het UWV bepaalt dat;
- Het percentage vrijstelling in je pensioenregeling dat hoort bij jouw arbeidsongeschiktheid.
De PVA krijg je zolang je arbeidsongeschikt bent en een WIA-uitkering ontvangt, maar maximaal tot je met pensioen gaat. Of AOW krijgt.
Je kunt aan je werkgever vragen of je een AOP hebt. Heb je jouw pensioen bij Centraal Beheer APF? Dan zie je dit ook op jouw online portaal Mijn Pensioen.
Bedankt voor je feedback!